Temps d essai

Licenciement et maladie

Paru le 28 septembre 2017 dans PME Magazine

Lorsqu’un collaborateur est malade, il ne peut pas, en principe, être licencié.

La notion de l'abus lors d'un licenciement

Paru le 3 novembre 2016 dans 24 heures

Le licenciement de tout collaborateur doit être géré avec des gants... Mais attention, le risque d’abus n’est jamais très loin. Le droit du travail est régi par le principe de la liberté contractuelle.
Un licenciement abusif : c’est quoi ?
Le travailleur peut-il s’opposer à son licenciement ?
Que peut faire le travailleur victime d’un licenciement abusif ?
Que risque l’employeur qui licencie un employé de manière abusive ?
Un contrat de travail peut-il être résilié sans motif particulier ?
Licenciement abusif : indemnisation ?

Quinze vérités sur les vacances

Paru le 24 juillet 2015 dans PME Magazine

Période d’essai, maladie, congé sabbatique, démission, licenciement… quelles sont les obligations de l’employeur et de l’employé en matière de vacances?
But des vacances ?
Les jours fériés sont-ils comptés comme jours de vacances ?
Le travailleur peut-il prendre des vacances pendant le temps d’essai ?
Les jours de vacances peuvent-ils être remplacés par un paiement en argent ?
L’employeur peut-il forcer le travailleur à prendre des vacances ?
Que se passe-t-il si le travailleur tombe malade pendant ses vacances ?
Différence entre vacances et congé non payé ?
L’employeur peut-il licencier le travailleur pendant ses vacances ?
L’employeur peut-il annuler les vacances ?

Votre valise pour les vacances

Paru le 6 juillet 2013 dans 24 heures

Petit point de situation sur vos droits et obligations durant les vacances.

Contrat de travail de durée déterminée

Paru dans Espace Droit No 10 – 10.2002

Distinctions entre le contrat de travail de durée déterminée et celui de durée indéterminée… Possibilité de prévoir un temps d’essai dans un contrat de durée déterminée… Licéité de la succession de contrats de durée
 

Derniers articles parus

  • Altercation avec l’employeur
  • Cachez ce sein…
  • Entretien d'embauche

Magnifique maison à louer dans les Cyclades

Ch. du Levant 29 - 1005 Lausanne - Suisse | info@droitactif.ch | Tél +41 21 341 04 40



Ch. du Levant 29  1005 Lausanne info@droitactif.ch Tél +41 21 341 04 40