Les critères du certificat de travail
22 Nov, 2022 par
Le certificat de travail a pour objectif premier de favoriser la recherche d’un nouvel emploi. L’employeur ne saurait toutefois rédiger un certificat de travail faussement élogieux sous peine d’engager sa responsabilité.
Le collaborateur a le droit en tout temps de demander à son employeur un certificat de travail portant sur la nature et la durée des rapports de travail ainsi que sur la qualité de son travail et son comportement. La rédaction d'un certificat de travail peut s'avérer délicate.
Cet article développe les thèmes suivants :
- certificat de travail complet
- contenu du certificat de travail
- certificat faussement élogieux et responsabilité de l'employeur
- affirmations dépréciatives et limites
- mention d'incidents isolés
- licéité d'allusions dissimulées dans le certificat de travail